Lesen, wie „Offboarding“ in den Ruhestand gelingt

Der im Winter 2025 erschienene Ratgeber wendet sich an Mitarbeitende und auch Unternehmen, wie guter Ausstieg aus dem Unternehmen gelingen kann. In den kommenden Jahren gehen die „Babyboomer“ Jahrgänge in Rente, viele von ihnen sind noch fit und wollen weiter arbeiten. Doch was ist erlaubt? Auch für die Arbeitgeber heißt es zu regeln, ob Know-how verloren geht oder ob Wissen, Wertschätzung und Verbundenheit erhalten bleiben. Das Buch widmet sich genau dieser oft vernachlässigten Phase. Es bietet praxisorientiertes Wissen, zahlreiche Instrumente und konkrete Handlungsempfehlungen für Unternehmen aber auch Betroffene. Es verbindet psychologische, organisatorische und kulturelle Perspektiven zu einem ganzheitlichen Ansatz.